[1]
“Un modelo critico interpretativo para el estudio de las identidades laborales. Contribuciones a la investigación psicosocial sobre trabajo y subjetividad en América Latina”, Univ Psychol, vol. 12, no. 4, pp. 1311–1324, Oct. 2013, doi: 10.11144/Javeriana.upsy12-4.mcie.