Publicado dic 19, 2014



PLUMX
Almetrics
 
Dimensions
 

Google Scholar
 
Search GoogleScholar


Kewy Sarsosa-Prowesk

Víctor Hugo Charria-Ortiz

Felipe Arenas-Ortiz

##plugins.themes.bootstrap3.article.details##

Resumen
la investigación tuvo como objetivo identificar los factores de riesgo psicosocialesintralaborales en trabajadores jefes con cargos asistenciales de cinco instituciones del sectorsalud que prestan servicios de alta complejidad (nivel III) de la ciudad de Cali. Metodología: elestudio, de tipo descriptivo, tuvo un diseño transversal. Se aplicó la forma A del Cuestionariode Factores de Riesgo Psicosocial Intralaboral (Ministerio de Protección Social, 2010) a unamuestra de 156 trabajadores que tienen un cargo directamente relacionado con salud y un papelde jefes. Resultados: el personal asistencial con cargo de jefe de las cinco instituciones de saludnivel III presenta nivel de riesgo alto en los riesgos psicosociales intralaborales, concretamenteen las dimensiones demandas del trabajo y liderazgo y relaciones sociales.
Keywords

riesgos psicosociales, psicología del trabajo, procesos humanos, desarrollo organizacional, instituciones prestadoras de salud

References
Cómo citar
Sarsosa-Prowesk, K., Charria-Ortiz, V. H., & Arenas-Ortiz, F. (2014). Caracterización de los riesgos psicosociales intralaborales en jefes asistenciales de cinco clínicas nivel III de Santiago de Cali (Colombia). Gerencia Y Políticas De Salud, 13(27). https://doi.org/10.11144/Javeriana.rgyps13-27.crpi
Sección
Artículos